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  • 烏魯木齊 | 3年以上 | 本科

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    代理商/貿易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容 1、負責制定并執(zhí)行區(qū)域營銷策略,推動品牌在當地市場的拓展 2、開展品牌招商活動,建立并維護與客戶的合作關系 3、負責客戶和渠道的開發(fā)與運營,提升市場份額 任職要求: 1、熱愛行業(yè),形象氣質佳 2、具備豐富的銷售及市場開發(fā)經驗,能夠獨立開拓新市場 3、擁有教育培訓產品推廣背景,能夠有效結合產品特性與市場需求 4、具備優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠帶領團隊達成銷售目標
  • 北京 | 5年以上 | 本科

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    • 公積金
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 根據公司業(yè)績年底雙薪
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責    1、銷售管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產生重要影響; 2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略,負責所轄區(qū)域銷售計劃的制定、實施和管理,確保完成銷售目標、回款目標、利潤目標; 3、管理和監(jiān)控所轄區(qū)域重點銷售項目的計劃、商務洽談和合同的簽署; 4、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標; 5、關注于維護和提高公司市場競爭力,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用。   任職資格 1、具有市場營銷相關專業(yè),大?;虮究埔陨蠈W歷,女性優(yōu)先; 2、5年以上美容行業(yè)銷售經歷,3年以上管理經驗; 3、優(yōu)秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營銷團隊的工作; 4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能力強;邏輯性強和良好的語言表達能力; 5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神; 6、能夠適應經常出差。
  • 杭州 | 3年以上 | 本科

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    • 社保
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    • 包住宿、餐補、全勤獎
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、協(xié)助現場設計師完成咨詢服務及手術方案制定; 2、熟練完成各種常見面部整形手術; 3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、手術操作常規(guī)和服務規(guī)范,確保醫(yī)療安全; 任職要求: 1、臨床醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷,有外科醫(yī)師執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,可注冊; 2、28-50歲,精通五官類整形手術,臨床經驗至少1年。 3、審美力強,溝通能力佳,具有一定的術中開發(fā)能力; 4、掌握扎實的整形外科理論基礎,手術技法熟練、注重醫(yī)療安全;具備高度的醫(yī)務職業(yè)精神。
  • 昆明 | 3年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、協(xié)助現場設計師完成咨詢服務及手術方案制定; 2、熟練完成各種常見面部整形手術; 3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、手術操作常規(guī)和服務規(guī)范,確保醫(yī)療安全; 任職要求: 1、臨床醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷,有外科醫(yī)師執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,可注冊; 2、28-50歲,精通五官類整形手術,臨床經驗至少1年。 3、審美力強,溝通能力佳,具有一定的術中開發(fā)能力; 4、掌握扎實的整形外科理論基礎,手術技法熟練、注重醫(yī)療安全;具備高度的醫(yī)務職業(yè)精神。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 包住宿、餐補、全勤獎
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、協(xié)助現場設計師完成咨詢服務及手術方案制定; 2、熟練完成各種常見面部整形手術; 3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、手術操作常規(guī)和服務規(guī)范,確保醫(yī)療安全; 任職要求: 1、臨床醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷,有外科醫(yī)師執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,可注冊; 2、28-50歲,精通五官類整形手術,臨床經驗至少1年。 3、審美力強,溝通能力佳,具有一定的術中開發(fā)能力; 4、掌握扎實的整形外科理論基礎,手術技法熟練、注重醫(yī)療安全;具備高度的醫(yī)務職業(yè)精神。
  • 珠海 | 3年以上 | 本科

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責??者\輸業(yè)務的日常運營管理,包括客人、貨物運輸安排、航線規(guī)劃、運輸資源調配等; 2.與供應商、代理建立和維護良好的合作關系,確保運輸服務的順暢進行; 3.監(jiān)控運輸過程,及時處理運輸中的異常情況,保障航班按時、安全到達目的地; 4.制定并優(yōu)化運輸流程和操作規(guī)范,提高運輸效率,降低運輸成本; 5.領導和管理團隊,組織培訓和指導員工,提升團隊整體業(yè)務水平; 6.收集市場信息,分析行業(yè)動態(tài),為公司的戰(zhàn)略決策提供數據支持和建議; 7.領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學歷,物流、運輸管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2.具有3年以上通航公司(含直升機)運營經驗,熟悉相關業(yè)務流程和法規(guī); 3.具備出色的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力,能夠有效應對復雜的運輸問題; 4.擁有良好的分析和決策能力,能夠根據市場變化靈活調整運營策略; 5.熟練使用辦公軟件和運輸管理系統(tǒng); 6.具備較強的責任心和抗壓能力,能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。 公司簡介:公司成立于2024年1月16日,注冊資本金為1000萬元,現由珠海格信發(fā)展有限公司全資持股,現運營管理格創(chuàng)家酒店/公寓,委托管理珠海市橫琴島順達運輸有限公司、珠海海辰文旅有限公司、珠海格力船務有限公司、珠海海辰文旅有限公司萬山分公司、珠海海城文旅有限公司東澳大酒店分公司、珠海海辰文旅有限公司東澳島萬豪度假酒店分公司、珠海海辰文旅有限公司阿麗拉東澳島酒店分公司、珠海海辰文旅有限公司三溪格創(chuàng)家酒店公寓分公司等,主營業(yè)務為海島旅游文化產業(yè)、體育場館運維、酒店及公寓服務業(yè)及旅游高端交通配套。
  • 茂名 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 定期體檢
    • 司齡工資
    • 傳統(tǒng)節(jié)日福利
    • 通訊補貼
    • 工作餐
    • 提供住宿
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 14:27
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 全面負責酒店及會所的經營管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 3、 負責實現酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標。 4、 負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。 5、 落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。 6、 督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作。 7、 負責做好酒店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象。 8、 做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。 9、 指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。 【崗位要求】 1、本科以上學歷,相關管理專業(yè)。 2、 從事星級酒店工作5年以上,其中會所運營經驗不低于2年。 3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程。 4、 善于管理和經營團隊,事業(yè)心強。 5、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。 6、有服務意識,有眼力見,懂得察言觀色尤佳。
  • 大理州 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿

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    養(yǎng)老服務 | 100-499人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    [任職要求]: (1)本科及以上學歷;年齡45歲以下; (2)具有大型醫(yī)療健康管理經驗;崗位經驗5年以上。 [崗位職責]: (1)全面負責社區(qū)的健康管理工作; (2)擬定健康管理部門的管理目標,制定健康管理工作計劃,并組織實施,定期進行檢查; (3)負責組織制定社區(qū)健康管理工作制度和各級健康管理人員職責、健康管理操作常規(guī)、健康管理質量標準,并嚴格監(jiān)督執(zhí)行,為客戶提供高質量的健康管理服務; (4) 負責擬訂部門人員培訓計劃,定期組織業(yè)務學習及考核; (5)領導安排的其它事務。
  • 會所營運經理

    1.2萬-1.5萬
    深圳 | 經驗不限 | 本科

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    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    會所 | 100-499人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    任職資格: 1、 本科以上學歷,年齡28-38歲,形象佳,身高男:172cm以上,女1.65m以上; 2、 具有星級酒店、高級餐廳、私人會所5年以上同崗位工作經驗; 3、熟練掌握與運用餐飲、前臺服務與管理方面的知識與技能; 4、熱愛海洋生活方式,熱愛服務行業(yè),性格開朗,品行端正,誠實守信; 5、具備服務意識、責任心、主動性、進取心、合作精神。 任職技能: 1、具備領導力,有良好的溝通能力和處事應變能力,懂得接待禮儀、禮節(jié)。 2、能夠根據市場變化和客人需求,及時調整餐飲經營策略; 3、具有獨立編制及執(zhí)行部門預算,包括餐飲、前廳管理制度的能力,并且很好的執(zhí)行; 4、有較高的處理突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力,并且很好的執(zhí)行; 5、要求有成功、被認可的成績,且具備良好的合作能力 6、 對客人需求具有較強判斷力、有強烈的創(chuàng)新精神;
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責描述: 1、負責新建門診的從規(guī)劃設計到建設運營的全周期管理; 2、負責貫徹門診建設管理要求,打造具有康復特色品牌門診 3、負責搭建門診的管理團隊及基礎醫(yī)護人員隊伍; 4、負責協(xié)調對接外部資源,把控對外交流合作、培訓等事宜。 任職要求: 1、全日制碩士以上學歷,醫(yī)療臨床或醫(yī)院管理等相關專業(yè); 2、5年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經驗,3年以上醫(yī)療管理經驗; 3、三級以上醫(yī)院或大型醫(yī)療集團、民營醫(yī)院工作經驗。
  • 大理州 | 3年以上 | 本科

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    • 社保
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位描述 一、崗位職責 1.?主要負責優(yōu)勢產品資源引進、營銷渠道合、作商業(yè)渠道推廣; 2.?主要負責營銷方案的起草編制、落地執(zhí)行; 3.?主要負責完成公司制定的各階段銷售計劃,總結匯報銷售工作; 4.?主要負責組建銷售團隊、建立激勵政策; 5.?負責制定銷售團隊工作目標、工作計劃,跟蹤銷售任務的進展; 6.?負責與所有外聯機構建立良好的客戶關系; 7.?負責組織、策劃各類會議; 8.?負責考核銷售團隊、配合人事部完成部門所有員工的績效考核。 ? 二、任職要求 1.?大專及以上學歷,有醫(yī)美行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先; 2.?具備良好的銷售技巧與能力; 3.?擁有良好的溝通能力及人際交往能力; 4.?積極熱情、愛崗敬業(yè)、學習能力強,具有良好的抗壓能力; 5.?了解大理的醫(yī)美市場,具有當地醫(yī)美行業(yè)客戶資源者優(yōu)先考慮。 ? 三、薪資福利 1.?薪資構成:固定工資+績效工資 2.?每年根據市場行情、公司業(yè)績和員工表現調整薪資;
  • 總經理助理

    1萬-1.5萬
    長沙 | 3年以上 | 本科

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    • 分紅
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 01-15
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 (1)在總經理領導下負責公司全面工作,努力做好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。 (2)在總經理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。 (3)協(xié)助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。 (4)負責各公司領導需要給總經理審批的各類文件收、發(fā)、分類和呈送。 (5)協(xié)助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議,供總經理決策。 (6)做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄,做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 (7)做好公司內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 (8)負責保管使用各公司圖章、介紹信和各類重要文件。 (9)負責各公司內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。 (10協(xié)助總經理做好對外公共關系的協(xié)調和各公司會議重要嘉賓的接待、參觀工作,樹立良好的企業(yè)形。
  • 成都 | 3年以上 | 本科

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    • 雙休
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    • 崗前培訓
    • 包住周末單
    代理商/貿易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 01-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 福利待遇: 底薪3k起,根據業(yè)績上不封頂 1.績效獎金 2.月度,季度,年度完成獎勵,年終獎 3.免費團建活動,不定期聚餐(生日會,培訓會,年會...) 4.年度旅游(優(yōu)秀員工國內外旅游) 5.提供住宿,出差補貼 6.員工特價產品 7.新品試用獎勵 8.社保(六險 補充商業(yè)險),住房公積金 9..免費商學院課程培訓和技能提升 10.良好的職務晉升空間。銷售經理—資深銷售經理—銷售總監(jiān)——區(qū)域經理—副總經理 11.優(yōu)秀員工股權分紅 12.年度免費健康體檢 13.帶薪年休假3-10天 14.春節(jié)探親假 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 山東 | 1年以上 | 本科

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    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 雙休
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    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、協(xié)助主任醫(yī)師手術、換藥、術前后檢查; 2、能夠書寫普通及電子病歷; 3、有良好的語言交流能力和團隊合作能力,對顧客要有親切、耐心、細致的態(tài)度; 4、對于自己所負責手術門診病歷或住院大病歷及術前/后照片在醫(yī)生的指導下日清日結。 職位要求: 1、本科以上學歷,年齡22歲以上,性別不限,五官端正; 2、民營醫(yī)院整形科相關工作經驗1年以上; 3、有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證者優(yōu)先。
  • 重慶-渝中區(qū) | 1年以上 | 本科

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    • 社保
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    • 提供交通費
    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、 負責皮膚診療顧客的面診、治療,解答專業(yè)問題,制定合理的治療方案; 2、治療儀器操作; 3、 指導管理護士及助理人員,并為其提供專業(yè)知識培訓; 4、 與護理人員進行顧客交接對接,工作配合; 5、配合主治醫(yī)生微整項目; 崗位要求: 1、 本科以上學歷,臨床醫(yī)學、醫(yī)學美容方向相關專業(yè)優(yōu)先; 2、 有皮膚科執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,工作經驗1-3年,有皮膚科、醫(yī)美機構、皮膚護理方面經驗優(yōu)先; 3、形象氣質佳,男女不限 4、薪資可面議
  • 北京-朝陽區(qū) | 3年以上 | 本科

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    • 提供飯餐
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    日化廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 01-13
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 期員工進行考核監(jiān)督,建立考核記錄,分析員工培訓、考核情況,改善培訓方法; 3、負責公司新項目、新產品,內部老員工回爐培訓,并考核監(jiān)督; 4、宣傳公司的企業(yè)文化,核心價值觀滲透,及時了解培訓期員工思想動態(tài)并給予有效疏導; 5、對公司培訓模式存在的問題進行分析、總結,及時提出改善措施,不斷創(chuàng)新。 任職要求: 1、25-38歲,大專及以上學歷,具有2年以上工作經驗; 2、具有一定的美容專業(yè)知識與授課技能; 3、熟練掌握授課技巧及現場氛圍調控并具有不斷創(chuàng)新授課模式的能力; 4、熟練掌握公司的專業(yè)手法及問題皮膚處理方法與產品搭配; 5、了解營銷知識與技巧并適應市場變化需要不斷總結與創(chuàng)新; 6、人品端正,心態(tài)積極,踏實肯干,具備良好的職業(yè)素質、操守。
  • 昆明 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 500-999人
    發(fā)布于 11:14
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    • 投遞簡歷
    主要職責 1. 康養(yǎng)產品內容的搭建: 協(xié)助春城 “身、心、社”康養(yǎng)產品相關的資源、內容的搭建 。 2. 康養(yǎng)合作方的管理: 協(xié)助康養(yǎng)產品相關合作方的溝通、協(xié)調,按照簽署的協(xié)議,共同完成康養(yǎng)產品的開發(fā)、宣傳、銷售、執(zhí)行。 3. 康養(yǎng)產品研發(fā): 負責與春城康養(yǎng)領域相關的科研數據的收集、整理、分享,確保春城康養(yǎng)產品的與時俱進, 迭代與不斷改善。 4. 政策法規(guī)遵循與合規(guī)性: 確??叼B(yǎng)部的各項工作的開展符合國家法律法規(guī)、教育方針政策和上級主管部門的要求。 5. 內部管理 圍繞春城的康養(yǎng)戰(zhàn)略目標,與相關的部門(銷售、傳媒、運作等)溝通、協(xié)調,按質按量完成康養(yǎng)產品的交付。 6. 協(xié)同推廣、銷售 協(xié)同傳媒進行康養(yǎng)理念、產品/服務的內外部推廣、協(xié)同銷售進行康養(yǎng)產品/服務的銷售達成。 7. 對外交流合作: 開拓國內外合作渠道,豐富康養(yǎng)產品提升康養(yǎng)產品及服務的影響力和國際化水平。 8. 其他 完成公司及上司交待的其他工作。
  • 培訓講師

    1萬-1.5萬
    杭州 | 2年以上 | 本科

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    • 分紅
    • 節(jié)假日福利
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    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責內容】 1、負責培訓體系的搭建 2、負責線上線下的培訓 3、負責各項會議的組織管理 4、負責總經理安排各項工作的對接、協(xié)調、跟進
  • 北京-東城區(qū) | 3年以上 | 本科

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    • 公積金
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 01-14
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    【職責內容】 【崗位職責】 1, 與銷售人員共同搜集、協(xié)商、分析商戶需求; 2, 與生產研發(fā)人員對接和落地各種產品的市場品牌推廣方案,運用各種社交媒體及數字化媒體,保證品牌曝光度,維護及提升品牌形象; 3, 負責品牌項目的短視頻直播內容策劃、研發(fā)、統(tǒng)籌、運營工作,不斷的高頻度調整和制作高密度的數字內容推廣;
  • 廣州 | 5年以上 | 本科

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1.根據公司的定崗定編狀況,編制并及時更新崗位說明書; 2.協(xié)助公司進行人力資源內、外部狀況分析,征詢、調查各部門人員需求,預測公司人力資源需求情況,協(xié)助編制人力資源規(guī)劃; 3.根據招聘計劃招聘成本預算,并合理控制成本; 4.根據招聘計劃,及時發(fā)布招聘信息,并定期整理和更新已發(fā)布的招聘信息; 5.建立內外部分類人才庫信息,做好人員儲備工作; 6.負責與應聘者進行溝通,預約面試時間; 7.負責面試結果的跟蹤,及時與部門主管及面試者溝通; 8.新員工入職手續(xù)的辦理; 9.負責協(xié)助招聘主管進行面試流程的優(yōu)化和完善。 10.負責管轄范圍內的考勤檢查監(jiān)督; 11.負責檢查經理的合同收據,交接財務資料; 12.負責會議的準備和通知; 13.協(xié)助管理所轄范圍的人員形象問題,衛(wèi)生監(jiān)督. 14.上傳下達公司的發(fā)文。 15.深入了解和熟悉各部門人員情況,對人員配置提供意見和建議; 16.維護和管理各招聘渠道,并定期進行評估,積極發(fā)掘、嘗試和開辟新的有效渠道; 17.分析招聘數據和繪制市場人才地圖,為人力資源整體工作思路和決策提供必要的數據和信息支撐。
  • 西安 | 3年以上 | 本科

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 01-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容是:         1、負責為醫(yī)院沙龍客人提供專業(yè)的皮膚護理治療服務;          2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持院內的高水準服務,維護公司聲譽;          3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解其愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務;          4、負責保管醫(yī)院按摩工具,對工具、用品的采購提出建議;           5、參加醫(yī)院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表;           6、完成醫(yī)院安排的其他工作。 任職條件是:          1、具有良好的職業(yè)道德;          2、具有良好的公關能力;          3、形象氣質較好,具有較強的美容專業(yè)技能
  • 健康管理師

    6千-8.5千
    杭州 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 季度勞保
    • 提供食宿
    • 免費班車
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 01-15
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    崗位職責: 1、了解所有康養(yǎng)產品的功效及特點,為賓客做好全面的服務 2、完成客戶的健康信息收集及健康風險評估分析 3、為客戶健康進行個性化定制,從生活方式、心理支持、飲食結構、運動模式等多方面為客人進行輔導 4、定期跟蹤客戶的康養(yǎng)效果并根據實際情況及時做出調整 崗位要求: 1、中醫(yī)相關專業(yè)畢業(yè),本科及以上學歷或同等學力者 2、有較強的語言、文字表達能力 3、會簡單中醫(yī)基礎操作(如針灸、推拿等) 4、有健康管理師證優(yōu)先考慮
  • 南京 | 3年以上 | 本科

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 14:09
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    【職位描述】 ? Oversee the smooth running of the Health Club on a day to day basis to achieve high levels of guest satisfaction. 每日確保健身中心正常運作,使客人滿意。 ? To develop and maintain a motivational working environment within the department and positive relations with other department. 創(chuàng)建有動力的工作環(huán)境,與其它部門保持良好的關系。 ? Attend training sessions/meetings as required. 按要求參加部門會議。 ? Ensure staffing is adequate for Health Club given the business flow daily through the hotel. 確保健身中心人員編制充足。 ? Conduct daily shift briefings and meetings and disseminate relevant information to the Associates. 舉行每日交接班會議,向員工傳達相關信息。 ? Ensure all issues pertaining to guest satisfaction are met and that all follow up is completed timely. Anticipate guest needs and response in timely manner. 確保每一項客人滿意都達標,及時跟進客人需求。預見客人需求,及時回應。 ? Set up system of regular associate training and reporting. 建立員工培訓系統(tǒng)。 ? Undertake relevant administration duties regarding maintenance and housekeeping requests, annual and sick leave requisitions. 履行行政職責,例如,維護和清潔,年假和病假要求。 ? Maintain regular quality control inspections of department’s standards. 定期進行質量監(jiān)督檢查。 ? Responsible for communicating with the FO manager and with other department for their input and to keep all areas updated on all activities and functions offered to hotel guests and Health Club members. 負責與前廳部經理及其他部門關于健身中心進行溝通,并及時告知各部門有關健身中心的各項安排活動 ? Train and assist in the evaluation of attendants who work with fitness programs. 培訓并協(xié)助評估執(zhí)行健身計劃的服務員。 ? Supervise instructors and all other associates helping with any activities or functions are arranged via the Health Club. 監(jiān)督教練員和其他所有健身俱樂部員工的工作情況。 ? Ensure that hospitality is continually evident during all activities and programs offered to hotel and local market/members. 確保酒店一切活動都以對客服務為重點。 ? Prepare monthly calendar of events to inform members of daily programs being offered. 安排每月健身活動課程日歷,以便通知會員每日能提供服務項目。 ? Plan and ensure supervision of all planned activities and maintain a proper supply of all items needed. 計劃、監(jiān)督各項活動,提供所需用品。 ? Ensure proper accounting procedures are followed when collecting or charging fees for Health Club. 健身中心收費應使用正規(guī)的會計流程。 ? Ensure that all activities and job functions are performed in a safe environment using proper safety techniques. 使用安全的工作習慣,保證客人在安全的環(huán)境下健身。 ? Represent the department at relevant meetings within and outside the Hotel. 在酒店內或酒店外的會議上代表部門形象。 ? To have knowledge of the hotel rooms, hotel services, relative facilities and Food and Beverage outlets. 對酒店的客房,酒店的服務, 相關設施和餐飲部門了解。 ? Ensure health and safety codes are implemented and oversee the personal hygiene and grooming standards of department associates. 確保安全規(guī)范得到應用并關注部門員工的個人衛(wèi)生儀表標準。 ? Ensure that purchase manuals are kept up to date and only approved items are purchased.Purchase order logs should be maintained. 及時更新采購手冊,只采購規(guī)定范圍內的物品,保留采購單。 ? Must achieve targeted number of memberships at the Health Club by suggestive selling and train the team for the same. 必須透過建議銷售及培訓團體達到健身俱樂部會員的目標數量。 ? Maintain and strive for high levels of guest satisfaction by maintaining and promoting good Customer relations and developing guest focus in the recreation team. 通過與客人建立良好的關系,以客人為中心來爭取客人最佳滿意度。 ? Critiques the P&L statement for the Health Club. 評判健身中心的損益情況。 ? Establish and maintain departmental goals. 建立并維護部門目標。 ? Plan and implement the day-to-day operations for the Health Club. 計劃并實施健康中心的每日營運。 ? Be responsible for insuring that all associates receive there stipulated training and are competent in handling the job. Must train and motivate associates. 負責確保所有員工得到必要的培訓,并能勝任工作,培訓和激勵員工。 ? Be responsible for maintaining open and productive channels of communication within the department and ensuring the smooth flow of information. 負責維持一個部門內開放有效的交流渠道,并確保信息的流暢。 ? Be responsible for maintaining and ensuring the correct inventory of all assets of the department and controlling costs. 負責維持部門的物資庫存量并控制成本。 ? Must review procedures and policies from time to time to ensure that systems are ever evolving and suited to the needs of the guests. 必須時刻回顧程序和政策來保證系統(tǒng)的正常運轉和適應客人需求。 ? Maintain and update all manuals of operations of the department. 維護并更新部門運轉手冊。 ? Ensure that all records and registers are maintained and kept up to date at all times. 確保所有登記和記錄一直有效保存并及時更新。 ? Hold daily briefings to update all associates on incentive programs, guest comments and SALT Score, guest feedback and to recognize individuals and get feedback from associates. 每天給員工開會來更新獎勵計劃, 客人意見和客人滿意度調查,客人反饋,并對員工進行認及得到員工反饋。 ? Conduct monthly departmental meetings to promote communications and feedback. Meeting minutes need to be distributed. 每月開部門會議來提高交流和反饋。并分發(fā)會議記錄。 ? Oversee and ensure that the personal grooming standards of associates are maintained as per the associate handbook。 根據員工手冊的標準監(jiān)督員工的個人儀容儀表。 ? Be responsible for maintaining and up keeping the standard of hygiene in the area.Coordinate cleaning schedule with FO and take ownership in cleaning programs conducted by Health Club. 負責維持并提高區(qū)域衛(wèi)生標準,和前廳部協(xié)調衛(wèi)生安排管理健身中心衛(wèi)生。 ? Enforce and encourage cost conservation methods and follow procedures for energy conservation. 鼓勵并強調節(jié)約成本方法,遵守節(jié)約能源的程序。 ? Carry out proper coaching and counseling with associates when violations have occurred. 當暴力事件發(fā)生時為員工提供合理的教導和咨詢。 ? Always be professional and ethical in dealing with guests, associates, vendors and other departments。 與客人、員工和其它部門接觸時保持專業(yè)公正的態(tài)度。 ? Develop and implement programs designed to improve the efficiency of the operation and to improve the service to our guests. 負責制定和實施提高部門運作效率和對客服務質量的策略。 ? Coordinate maintenance of all public areas with Engineering and FO. 與前廳部和工程部協(xié)調所有公共區(qū)域的維護。 ? Do regular competitive checks and provide a report to FO Manager. 定期對競爭對手進行調查并為前廳部經理提供報告。 ? Set job descriptions and operation manuals for each position. 為每個職位提供工作描述和操作手冊。 ? Perform a Brand Standard Self Audit at least once per quarter. 每三個月至少進行一次品牌標準自我評估。 ? Have a complete knowledge of the Health Club product including gymnasium equipment,Steam,sauna,swimming pool, membership pricing. 了解健身房的設施:包括健身器材、蒸氣設備、桑拿設備、游泳池及會員價格。 ? Be responsible for welcoming and making registration of guests, explaining the Health Club facilities and assisting in the usage of the equipment 歡迎并給客人辦理登記手續(xù),解釋健身中心設施并協(xié)助客人使用器械。 ? Have thorough knowledge of hotel fire regulations and policy, accident reports, safety with Being properly trained in these procedures. 了解酒店防火規(guī)范、事故報告、安全規(guī)范及其具體職責。負責員工的防火安全規(guī)范培訓。 ? Perform any other duties as assigned by the management. 完成運營上級主管交辦的其他任務。 【任職要求】 ? Demonstrated excellent Communication skill and counselling skill 優(yōu)秀的溝通及協(xié)調能力 ? Demonstrated strong interaction skill while serving customer 優(yōu)秀的客戶溝通及互動能力 ? Basic English, especially in oral English to communicate with customer smoothly. 能用英語與客人進行流利溝通 ? Fitness instructor certification 健身教練資格認證 ? First aid certification 急救資格認證 ? University graduate, or equivalent experience 大學本科或同等學歷 ? at least 2 year professional experience beyond the degree 至少兩年相關專業(yè)經驗 ? hotel working experience in similar five star international chain hotel 同等星級酒店工作經驗
  • 運營總監(jiān)

    3.8萬-4.2萬
    西安 | 5年以上 | 本科

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    • 年終獎
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-12
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    【職責內容】 崗位職責: 1.帶領公司運營團隊,執(zhí)行公司戰(zhàn)略,完成目標業(yè)績; 2.制定業(yè)務運營戰(zhàn)略,流程和計劃,組織執(zhí)行,完成預期運營目標; 3.負責公司全國加盟店、直營店的整體運營; 4.制定公司大型運營計劃,組織全員實施完成; 5.建立規(guī)范、高效的運營管理體系及日常運營制度體系、業(yè)務; 6.建設和發(fā)展品牌運營團隊; 7.負責組織加盟店、直營店銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 7.根據運營業(yè)績、市場反饋等對八白芳運營項目進行監(jiān)督、控制和績效評估,及時調整運營策略,保證項目運營目標的持續(xù)達成; 8.管理維護客戶關系以及建立長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求: 1.本科或以上學歷。電子商務、計算機、營銷相關專業(yè); 2.操盤過年銷售額過億的品牌; 3.運營能力強; 4.知識面廣,具有敏銳的市場洞察力,數據分析能力,極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調能力; 5.極強的管理能力、計劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團隊協(xié)作能力,可以承受較大工作壓力; 6.有連鎖美容、祛斑祛痘品牌運營管理經驗者優(yōu)先。
  • 深圳 | 5年以上 | 本科

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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 01-13
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    【職責內容】 職責說明: 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作,負責培訓合作代理加盟店關于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能,完成培訓及現場授課工作。懂得運用養(yǎng)生知識來為顧客進行身體的調理,具有養(yǎng)生產品的市場推廣經驗。 職位要求: 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能,為顧客進行身體健康的調理,緩解身體的亞健康狀態(tài); 2、具備良好語言表達能力以及授課能力; 3、具有養(yǎng)生產品的市場推廣經驗、中醫(yī)醫(yī)學專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關工作經驗者優(yōu)先考慮。
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