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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 2024-10-28
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    【職責內容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、根據(jù)市場以及工作需要進行推廣活動的策劃并制定具體的活動方案； 5、定期進行市場信息收集和整理，提出合適的市場推廣活動； 6、負責活動政策的推進執(zhí)行，以及日常客情維護。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責內容】 崗位職責： 1、協(xié)助現(xiàn)場設計師完成咨詢服務及手術方案制定； 2、熟練完成各種常見面部整形手術； 3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、手術操作常規(guī)和服務規(guī)范，確保醫(yī)療安全； 任職要求： 1、臨床醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷，有外科醫(yī)師執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，可注冊； 2、28-50歲，精通五官類整形手術，臨床經驗至少1年。 3、審美力強，溝通能力佳，具有一定的術中開發(fā)能力； 4、掌握扎實的整形外科理論基礎，手術技法熟練、注重醫(yī)療安全；具備高度的醫(yī)務職業(yè)精神。
  • 深圳 | 經驗不限 | 本科

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-29
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    【職責內容】 1、負責轄區(qū)所有門店的營運; 2、實現(xiàn)公司達成轄區(qū)門店銷售目標和利潤指標; 3、負責執(zhí)行連鎖店營運手冊、標準流程; 4、實施管理標準化的工作，檢查督促轄區(qū)內門店的日常營運工作; 5、配合市場部，做好轄區(qū)內門店的營銷推廣工作。 6、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，全面負責公司經營管理工作，包括團隊組建及營銷活動的開展，對公司業(yè)務進行指導和管控; 7、全面負責各項業(yè)績指標的完成;負責公司市場營銷、業(yè)務拓展管理與規(guī)劃等統(tǒng)籌管理; 8、負責建立維護公司內外的公共關系，應急事物的處理及長期規(guī)劃工作: 9、負責公司的整體運營管控與指導。 任職要求： 1、具有豐富的市場規(guī)劃、銷售管理方面工作經驗，具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力，具有較強的商業(yè)敏銳度。良好的談判能力、經營分析能力及較強的抗壓能力; 2、且有產品公司行業(yè)運營管理經驗，孰悉產品市場，渠道資源豐富:具備良好的社會背景資源和影響力優(yōu)先。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-10-11
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    【職責內容】 1.年齡 35-40歲，學歷本科； 2.近3年都在專業(yè)線（面部護理）做運營總經理； 2.管理團隊4個品牌的能力要強，有10年以上美業(yè)經驗； 3.熟悉所有辦公軟件，特別是數(shù)據(jù)分析和營銷方案策劃； 4.以前服務的公司要上億，女的1.60米，男士1.75米，有氣質要端莊。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責內容】 技能要求: 各科臨床醫(yī)學，醫(yī)助師，具有執(zhí)業(yè)資格證書， 崗位職責: 1、進行生殖系統(tǒng)的診斷，報告解讀，咨詢工作 2、具備較強的理論和實踐結合能力，能夠從醫(yī)學，美學，預防醫(yī)學為顧客提供咨詢， 3、根據(jù)每位顧客的不同情況，多維度給顧客提供綜合解決方案 ? 任職要求: 1、本科及以上學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)，醫(yī)學美容專業(yè)或婦科相關醫(yī)學專業(yè)等具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上資格證: 2、具有臨床、住院部或美容整形醫(yī)院等兩年以上工作經驗 3、熟悉婦科的基礎知識對婦科的一般性疾病治療有準確認識并能操作治療 4、具有較強的服務意識和團隊協(xié)作能力，有良好的溝通與表達能力，且抗壓能力強。 5、形象好，氣質佳，親和力強，具有豐富的銷售經驗和良好的醫(yī)學專業(yè)素養(yǎng) 6、熱愛醫(yī)療健康事業(yè)，性格樂觀開朗，有上進心。 7、能適應出差
  • 珠海 | 8年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-25
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    【職責內容】 崗位名稱：高級研發(fā)工程師兼研發(fā)部經理 1、性別不限，年齡30-48周歲，本科以上學歷，化學、藥學相關專業(yè)。 2、8年以上護膚品研發(fā)經驗，能獨立完成配方開發(fā)，工藝設計，仿版能力強。 3、熟悉化妝品原料信息，制定原料檢驗指標。 4、熟悉目前行業(yè)法律法規(guī)。 5、溝通能力良好
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    【職責內容】 崗位職責： 1、帶領銷售團隊開拓美容院渠道； 2、定期拜訪美容院，進行客情維護； 任職要求： 1、25-40歲，有開拓過美容院市場渠道者優(yōu)先； 2、豐富的銷售團隊管理經驗，具有較強的談判能力和溝通技巧。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    【職責內容】 1.根據(jù)顧客需求和特質，向顧客提供手術方案和專業(yè)性建議；  2.負責根據(jù)手術方案，實施手術，確保手術質量；  3.負責根據(jù)醫(yī)院要求，認真做好病案等醫(yī)療文書記錄；  4.指導、培訓、監(jiān)督下級醫(yī)生助理工作，提升其綜合素質與專業(yè)能力；  5.執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質量。 1.臨床醫(yī)學、美容整形專業(yè)，本科以上學歷，扎實的醫(yī)學理論基礎； 2.3年以上工作經驗，具有醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書； 3.具備良好的職業(yè)操守； 4.敬業(yè)、責任心強； 5.人品端正,有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 6.男女不限，28歲至55歲，有美容整形工作經驗者優(yōu)先。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產品的業(yè)務拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導相應部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有同等職位3年以上經驗者，在項目型公司從事者優(yōu)先； 2、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經驗。熟悉終端專業(yè)線市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡關系； 3、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調能力，能夠帶領團隊完成公司經營目標； 4、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。 5、大學本科以上學歷。 5、有臨床醫(yī)學、醫(yī)學技術或藥學專業(yè)背景行業(yè)人士優(yōu)先。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    【職責內容】  任職要求： 1、市場營銷、工商管理、企劃類或相關專業(yè)本科及以上學歷； 2、5年以上市場營銷相關工作經驗，3年以上管理經驗，并具有化妝品行業(yè)從業(yè)背景，熟悉電商平臺運營；精通化妝品國內市場營銷策劃； 3、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力，具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力； 4、具備良好的溝通能力，團隊建設及管理經驗豐富。     工作職責： 1、負責公司產品市場戰(zhàn)略規(guī)劃，參與公司項目定位、化妝品及研發(fā)產品定位工作；2、制定產品的市場總體工作計劃及品牌體系建設，提出市場推廣、品牌建設、外聯(lián)、產品活動等具體方向和實施方案； 3、進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)； 4、制定電子商務業(yè)務市場拓展計劃、負責市場推廣活動的效果評估，并不斷優(yōu)化、完善電商平臺推廣流程與效果； 5、 協(xié)助上級做好市場危機公關處理； 6、 制定并審核公司全年市場費用； 7、 負責部門全年整體財務預算的制定、控制以及人員激勵考核制度的制定及落實。
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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責內容】 職責描述: 1、負責新建門診的從規(guī)劃設計到建設運營的全周期管理; 2、負責貫徹門診建設管理要求,打造具有康復特色品牌門診 3、負責搭建門診的管理團隊及基礎醫(yī)護人員隊伍; 4、負責協(xié)調對接外部資源,把控對外交流合作、培訓等事宜。 任職要求: 1、全日制碩士以上學歷,醫(yī)療臨床或醫(yī)院管理等相關專業(yè); 2、5年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經驗,3年以上醫(yī)療管理經驗; 3、三級以上醫(yī)院或大型醫(yī)療集團、民營醫(yī)院工作經驗。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作，負責培訓合作代理加盟店關于養(yǎng)生方面的專業(yè)技能，完成培訓及現(xiàn)場授課工作。懂得運用養(yǎng)生知識來為顧客進行身體的調理，具有養(yǎng)生產品的市場推廣經驗。 職位要求： 1、有多年中醫(yī)養(yǎng)生經驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能，為顧客進行身體健康的調理，緩解身體的亞健康狀態(tài)； 2、具備良好語言表達能力以及授課能力； 3、具有養(yǎng)生產品的市場推廣經驗、中醫(yī)醫(yī)學專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關工作經驗者優(yōu)先考慮。

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    1.2萬-2萬
    廣州 | 2年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-26
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    【職責內容】 一、工作內容: 1、認同醫(yī)美和大健康產業(yè)，根據(jù)各公司業(yè)務特點，執(zhí)行優(yōu)化財務管理制度體系，包括財務人員架構、崗位職責、績效考核等。 2、執(zhí)行和優(yōu)化財務和業(yè)務流程，為公司連鎖經營信息化的系統(tǒng)開發(fā)做出方案~ 3、熟練掌握公司各種應用軟件。 4、完成日常會計各種記錄、制表以及報稅等基礎財務工作。 5、配合公司其他部門優(yōu)化和現(xiàn)有業(yè)務流程,為業(yè)務高效執(zhí)行不斷解決問題。 6、制定財務部月度、季度、年度財務分析報告。 7、核算各種數(shù)據(jù)并保證準確。 8、負責財務部團隊管理、培訓帶教工作。為公司擴展培養(yǎng)財務體系核心骨干，做好財務人員梯隊建設。 9、上級直接對董事長。 二、任職要求: 1、財經大學會計專業(yè)本科以上學歷。 2、品德端正，有良好的溝通能力和理解能力。  3、執(zhí)行能力強、學習能力強、責任心強。 4、有團隊管理工作兩年以上。

  • 財務
    1.5萬-2萬
    廣州 | 5年以上 | 本科

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-23
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    【職責內容】 崗位職責 1、專業(yè)人員職位，能獨立處理和解決所負責的任務； 2、各項工業(yè)成本費用核算?； 3、負責員工報銷費用的審核； 4、審核憑證及編制財務報表； 5、核算政策； 6、熟識生產流程，配合生產部管理好存貨，每月存貨盤點調賬； 任職資格 1、30-45歲，財務、會計專業(yè)大專以上學歷，持有會計證； 2、有5年以上會計崗位從業(yè)經歷，至少2年以上工業(yè)會計工作經驗； 3、精通工業(yè)會計全盤帳務，能熟練使用速達財務軟件； 4、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力； 5、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-10-11
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    【職責內容】 學歷：大專以上，本科優(yōu)先 是否出差：不定時出差 1、年齡?35左右，形象佳氣質端莊，女士1.60米，男士1.75米，溝通能力強； 2、近5年都在美業(yè)做連鎖店運營管理，對化妝品行業(yè)和專業(yè)線有一定的了解； 3、熟悉所有辦公軟件，特別是數(shù)據(jù)分析和營銷方案策劃； 4、以前服務的公司至少上億營業(yè)額。
  • 廣州 | 5年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責內容】 1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制 度· 2、負責制訂和完善公司崗位編制，協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力，滿足公司的經營管理需要; 3、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求，協(xié)調、統(tǒng)計各 部門的招聘需求，編制年度/月度人員招聘計劃 經批準后實施; 4、根據(jù)公司的管理方針，建立行之有效的激勵和約束機制: 5、負責企業(yè)文化管理、團隊建設等工作 6、負責統(tǒng)籌管理全公司的行政事務，制定相關管理辦法并監(jiān)督實施: 7、其他上級安排的工作事項。 崗位要求: 1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先: 2、5年以上人事行政管理經驗，熟悉人力資源和行政各項事務，有IT、通信行業(yè)工作經驗優(yōu)先: 3、具備良好的書面表達能力、文筆功底和工作總結能力; 4、能承受較大的工作壓力，適應快節(jié)奏的工作環(huán)境: 5、具有良好的職業(yè)道德，有較強的溝通、組織協(xié)調能力、團隊協(xié)作精神和服務意識。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，組織市場推廣工作 2.負責營銷部門日常工作管理與團隊建設，督導銷售指標完成 3.制定產品的宣傳推廣策略、互聯(lián)網(wǎng)營銷策略以及營銷方案的執(zhí)行和落實 4.負責銷售渠道的開拓與維護 5.負責收集市場情況、掌握市場方向及時調整策略 任職要求： 1.本科或碩士及以上學歷（985或211畢業(yè)的優(yōu)秀人才優(yōu)先） 2.掌握先進的營銷方法，對市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓、市場管理、終端維護及品牌建設方面有深入研究與實踐經驗 3.具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對市場信息有獨到的分析判斷能力 4.具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力 5.具有較強的事業(yè)心、具備一定組織領導、文字撰寫和口語表達能力以及協(xié)調公關能力
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    發(fā)布于 2024-12-26
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    【職責內容】 職責說明： 1、跟進各種會議活動的流程策劃、前期籌備、現(xiàn)場執(zhí)行等與活動相關事宜； 2、有培訓經驗，開發(fā)培訓課題，編制培訓材料，編寫培訓方案； 3、 4、全面把控策劃方案質量：包括產品策劃思路、包裝設計、推廣方案的撰寫、文字準確性等。 職位要求： 【任職資格】 1、本科或以上學歷； 2、具有兩年以上活動或會議運營策劃相關工作經驗； 3、熟練掌握會議活動運營安排和要求，具有一定的綜合分析能力； 4、具有較好的文案功底和表達能力； 5、具有良好的職業(yè)道德、較強的責任心與團隊合作精神，工作勤奮，有一定的抗壓能力。 6、具有2年以上美業(yè)工作經驗者優(yōu)先； 【幸福感爆棚的福利】 （一）社保福利：按國家規(guī)定繳納社會保險； （二）全勤獎勵：正常出勤即可享受全勤獎； （三）春節(jié)假期：超長春節(jié)假期，不低于20天。 （四）工齡福利：工作滿一年后享受，之后每半年遞增； （五）親情津貼：公司每一個月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母； （六）生日福利：生日當月可領取生日禮金； （七）旅游福利：每年組織不定期的員工旅游； （八）定期體檢：每年安排員工定期進行體檢； （九）商業(yè)保險：公司為員工繳納商業(yè)意外險； （十）產品福利：每一季度按級別發(fā)放公司產品； （十一）節(jié)日福利：按國家規(guī)定休假，部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品； （十二）帶薪年假：累計工作滿一定的期限后，最多可有15天帶薪年假； 【完善規(guī)范的薪資】 （一）基本工資：高出行業(yè)標準，準時出糧； （二）崗位津貼：視崗位而定，如話費補助等； （三）績效獎金：以季度為單位，根據(jù)職能考核而定； （四）年終獎勵：年底獎勵雙薪。 【工作時間】公司實行***工作制，上午09:00-12:00，下午13:30-18:00。
  • 廣州 | 5年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-25
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    【職責內容】 一、崗位職責及要求： 1、根據(jù)品牌年度經營計劃，負責事業(yè)部品牌推廣計劃的制定與實施； 2、負責品牌產品定位，主導新產品開發(fā)項目，有效的進行新產品開發(fā)項目管理；  3、負責品牌產品線規(guī)劃及產品生命周期管理； 4、 策劃和組織品牌會議活動，提升品牌影響力；  5、市場調研項目，分析判斷市場形勢發(fā)展的有關情況，提出相應的競爭策略； 二、其他： 1、本科以上學歷，五年以上美容行業(yè)同崗工作經驗，有市場經驗者優(yōu)先。  ； 2、 文筆優(yōu)美，對市場有靈敏的觸覺和較強的資料搜集能力； 3、本崗位招聘的品牌有：面部品牌、悠揚醫(yī)美。
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 年度1至2次調薪
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-25
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    【職責內容】 1.參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定，執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃。     2.制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標，并對銷售目標的量化落地。     3.提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息，為公司制定銷售策略及客戶服務滿意度提升提供支持。     4.負責轄區(qū)內的終端沙龍會、操作會等會議的策劃及執(zhí)行。    5.負責所轄區(qū)域醫(yī)院的院務管理，團隊組建、培訓等。    6.負責建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度，督導公司的的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行，對所轄區(qū)域人員的政策落實情況、制度執(zhí)行情況負責。     任職資格   1. 銷售類、管理類或相關專業(yè)本科及以上學歷，2年以上工作經驗，***。    2. 具有良好的職業(yè)道德和出色的團隊管理經驗或團建培訓經驗。     3. 具有較強的判斷、理解、分析及學習能力，具有較強的實施運作能力、計劃協(xié)調能力、溝通調解能力。 注：此崗位將在杭州總部熟悉本院流程  3-6個月  后，外派至全國各分院管轄區(qū)域市場：廣州、武漢、寧波、蘇州、西安等。

  • 教育總監(jiān)
    1.2萬-1.5萬
    廣州 | 3年以上 | 本科

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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 職齡獎
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-25
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    【職責內容】 崗位職責： 1、根據(jù)集團戰(zhàn)略目標,搭建并完善教育體系,培養(yǎng)多元化人才； 2、根據(jù)市場運營需求，對培訓課程梳理、研發(fā)、整合、優(yōu)化； 3、培養(yǎng)中高層管理人員,制定培訓計劃,定期開展課程并考核； 4、內部開展特色課程、為知識付費等培訓班，促進員工演講能力； 5、終端培訓會、沙龍講座、招商會的組織、策劃及主持； 6、集團企業(yè)文化，氛圍的建設與完善。 工作要求 1、25-38歲，本科及以上學歷； 2、3年以上大型企業(yè)專職培訓管理相關工作經驗； 3、搭建過企業(yè)培訓系統(tǒng)、梳理過課程體系，對人才賦能、培訓激勵機制及應用辦法有實操經驗； 4、思維敏捷,具有較強的溝通能力及分析問題,善于整合內外部資源；? 5、性格外向,形象良好。 公司提成+獎金+出場費+績效（年薪30-40W）

  • 市場部經理
    1萬-1.5萬
    廣州 | 2年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    工作職責: 1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，適時提出企業(yè)宣傳的發(fā)展目標，供總經理決策重大問題時參考，負責營銷策劃、品牌形象建設、統(tǒng)籌產品開發(fā)、設計、文案，協(xié)助制定促銷政策等工作。 2、負責公司的宣傳、報導、廣告等方面的工作，公司對外活動的組織、監(jiān)督工作，與新聞界、廣告藝術界等保持密切聯(lián)系，努力提高公司的知名度 3、搭建品牌市場調研信息系統(tǒng)，定期提交調研報告，為公司提供可行性方案 4、負責公司產品開發(fā)和技術改進，把握市場動態(tài)及消費需求，策劃產品體系、服務項目體系的調整完善、開發(fā)引進，并做好上市企劃工作； 5、制定階段產品促銷計劃，落實促銷物料和廣告推廣的編寫和制作，參與促銷禮品的采購。 6、統(tǒng)籌策劃、組織實施各類營銷推廣會議如：美博會、展覽會、媒體發(fā)布會等，對公司各類會議提供策劃文案設計等工作支持。 7、有帶團隊能力和企業(yè)文化建設經驗。 ? 任職資格 1、市場營銷、企業(yè)管理或相關專業(yè)本科以上學歷； 2、3年以上同等職位工作經驗； 3、對市場營銷工作有較深刻認知；有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；有密切的媒體合作關系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力；熟練操作辦公軟件；優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力； 4、工作努力，積極進取，良好的溝通、協(xié)調、組織能力；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；較強的觀察力和應變能力；能承受工作壓力。 5、受過管理技能開發(fā)、市場營銷、合同法、財務基本知識等方面的培訓。
  • 深圳 | 1年以上 | 本科

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    • 社保
    • 提供交通費
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    • 公積金
    • 餐補、提供住宿、五險
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    【職責內容】 招聘要求：? 1.1年工作經驗以上； 2.熟悉計算機硬件和外設，網(wǎng)絡設置及應用，常用軟件安裝維護；? 3.能熟練使用和配置windos?2008系統(tǒng)，熟悉SQLServe數(shù)據(jù)庫常用的SQL語句；? 4.有醫(yī)療軟件、金蝶軟件實施工作經驗者優(yōu)先；? 5．較善于溝通、能夠協(xié)調各種關系，?協(xié)調能力、應變能力。? 6．積極進取，細心、高度的責任感和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神、團隊精神。 崗位職責： 1、對軟件進行日常維護；? 2、負責項目實施和運營維護；? 3、負責技術服務、技術講座、技術培訓；? 4、較強的溝通表達與理解能力，積極主動性強，優(yōu)秀的學習能力，良好的團隊協(xié)作精神和服務意識。
  • 廣州 | 5年以上 | 本科

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    • 年終獎
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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
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    • 崗前培訓
    • 星期日休息
    代理商/貿易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 2024-12-24
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    崗位職責： 負責檢查代理商負責人工作（無需出差） 崗位要求： 26歲以上本科學歷。過去5年以上辦公室業(yè)務經驗，思維敏捷，成熟果斷感染力強。善管團隊，善電話溝通，群上互動及時積極激情，?踏實負責。）
  • 廣州 | 5年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 2024-12-27
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    【職責內容】 1.根據(jù)公司的定崗定編狀況，編制并及時更新崗位說明書; 2.協(xié)助公司進行人力資源內、外部狀況分析，征詢、調查各部門人員需求，預測公司人力資源需求情況，協(xié)助編制人力資源規(guī)劃; 3.根據(jù)招聘計劃招聘成本預算，并合理控制成本; 4.根據(jù)招聘計劃，及時發(fā)布招聘信息，并定期整理和更新已發(fā)布的招聘信息; 5.建立內外部分類人才庫信息，做好人員儲備工作; 6.負責與應聘者進行溝通，預約面試時間; 7.負責面試結果的跟蹤，及時與部門主管及面試者溝通; 8.新員工入職手續(xù)的辦理; 9.負責協(xié)助招聘主管進行面試流程的優(yōu)化和完善。 10.負責管轄范圍內的考勤檢查監(jiān)督; 11.負責檢查經理的合同收據(jù)，交接財務資料; 12.負責會議的準備和通知; 13.協(xié)助管理所轄范圍的人員形象問題，衛(wèi)生監(jiān)督. 14.上傳下達公司的發(fā)文。 15.深入了解和熟悉各部門人員情況，對人員配置提供意見和建議; 16.維護和管理各招聘渠道，并定期進行評估，積極發(fā)掘、嘗試和開辟新的有效渠道; 17.分析招聘數(shù)據(jù)和繪制市場人才地圖，為人力資源整體工作思路和決策提供必要的數(shù)據(jù)和信息支撐。
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